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沧州事业单位招聘217人!全军招聘文职人员!沧州岗位是…

时间:2018-09-05 04:38:38来源:本站 作者: 点击:
  根据我县本年度事业单位招聘计划和现有岗位空缺情况,经研究,现面向社会公开招聘事业单位工作人员217名

  根据我县本年度事业单位招聘计划和现有岗位空缺情况,经研究,现面向社会公开招聘事业单位工作人员217名。公告如下:

  本次招聘采取统一招聘方式。按照发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试和面试)、资格复审、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。

  根据上级批准我县2018年度事业单位招聘工作人员计划,此次招聘共有招聘单位4个,招聘工作人员217名。各招聘单位具体招聘人数和岗位条件详见《沧州市南皮县事业单位2018年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)。

  5、具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业或技能条件。具体条件详见《岗位条件表》;

  4、试用期内的公务员和事业单位工作人员、尚在规定服务期限内的公务员、全日制普通类在读的非应届毕业学生。

  特别提示:本次招聘的政策、方法、程序、有关要求等,已在本公告和各招聘单位公告尽可能详细写明,请认真阅读。

  网站对笔试、面试的时间地点,成绩,资格审查的时间结果以及其它环节内容都将进行及时地发布,请考生持续关注报名网站信息,按要求进行。切勿错失机会,后果自负。

  1、考生开始报名前,须完全了解本次招聘的招考政策和拟报考岗位条件,认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》,然后按步骤进行具体操作。

  2、网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责;在进入面试人员证件审核及其他招聘环节,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。

  3、网上报名须用有效的二代居民身份证申请“报名号”,获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统,进行填表和提交审核,报名号是登录报名系统的唯一标识,密码可修改,二者均务必牢记并保管好。

  4、按照要求规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作,交费成功即完成报名。

  5、考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,将不能再修改,可直接进入交费程序。

  6、考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《准考证》时间、考试时间等重要时间信息;凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。

  8、打印准考证。完成网上报名的考生,请随时关注报名网站 (,按提示要求打印《笔试准考证》。

  1、报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于3:1。报考人数达不到这一比例的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘,并通知报考该岗位人员。

  2、报名的同时进行资格审查,资格审查贯穿于公开招聘全过程,发现与招聘职位要求不符以及提供虚假材料的,随时取消其资格。

  考试采取笔试加面试相结合的方式进行。一中、职中笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%;乡镇文教和卫生类笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。

  卫生类:临床岗、护理岗:《医学基础知识》和《公共基础知识》;会计岗:相应科目专业知识。

  笔试后,按笔试成绩从高分到低分排序,按拟招聘人数2倍的比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。

  若因考生放弃或审查所产生的空额,从该岗位考试人员中按笔试成绩由高至低依次递补,笔试成绩并列的都进入面试。

  资格审查:笔试结束后,请入围考生携带毕业证书、报到证、教师资格证书(或教师资格面试合格证)、身份证原件及复印件各一份到指定地点进行审查(审查时间和地点见网上发布),资格审查小组对报考者进行资格审查,如出现材料不真实或不符合报名要求的一律取消面试资格。

  (1)面试人员确定。按笔试成绩从高分到低分排序,按拟招聘人数2倍的比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。面试合格分数线分。

  若考生笔试通过后因放弃面试所产生的空额,从该岗位考试人员中按笔试成绩由高至低依次递补。

  教育类面试:内容为学科试讲,时间总计10分钟。试讲以所报岗位知识为主,主要考察应聘人员的专业知识、教学能力。

  卫生类面试:采取结构化面试的方式,主要测试应聘者的形象气质、语言表达能力,判断、分析和解决问题的能力,面试时间8分钟。

  (3)面试组织及评分。面试工作由人社局组织实施。采取异地命题,外聘评委的方式进行。面试评委由7人组成,评委及工作人员均实行入闱管理,考生抽签决定面试顺序。

  面试成绩采用“体操打分”方法,计算时去掉一个最高分和一个最低分,剩余分数加权平均后为该考生最后面试成绩。面试成绩当天在面试考点公布。

  3、总成绩合成及排名确定。面试结束后,一中、职中按笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例计算总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%);乡镇文教、卫生类面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高到低依次确定排名顺序。岗位末位的总成绩出现并列时,一中、职中依次按面试成绩、学历层次和院校录取批次由高到低进行区分排名,乡镇文教、卫生类按笔试成绩、学历层次和院校录取批次由高到低进行区分排名,若仍不能区分排名者,则另行加试。

  在此后的资格复审、体检、考察、公示等环节发现问题需要递补时,出现总成绩并列的,也按此方法确定排名。

  面试结束后,依据招聘计划数与考生从高到低的总成绩排名,按照1:1的比例确定资格复审人员。由人社局和用人单位主管部门对取得复审资格人选的报考条件、个人档案等相关资料进行审核。考生须在规定的时间内按要求供相关资料,逾期不提交者视为自动放弃资格。

  资格复审合格人员进入体检环节。体检参照现行的《公务员录用体检标准》执行,体检费由报考人负担。合格者进入下一环节。如产生不合格人员,按总成绩由高到低排名依次递补。

  体检合格人员进入考察环节。由人力资源和社会保障部门会同用人单位或其主管部门组织考察,主要考察拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。如出现不合格人员,按总成绩由高到低排名依次递补。

  资格复审、体检、考察合格人员,确定为拟聘人选,在阳光南皮网站、进行公示,公示期为7个工作日。公示期间,遇拟聘人选公示结果影响聘用或拟聘人选在公示期间放弃聘用的,按总成绩由高到低排名依次递补。

  (一)审核报批。公示结束后,由县人力资源和社会保障局将招聘情况上报政府审批,批复后办理聘用手续。

  (二)聘用单位与聘用人员签订《河北省事业单位聘用合同》,试用期执行国家相关规定,期满合格办理有关聘用手续,列所在单位事业编制。

  为加强教师队伍建设,选拔优秀人才充实教师队伍,提高我区教育教学质量,根据《沧州市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》的通知(沧人社字〔2011〕133号)文件要求,经研究,现面向社会公开招聘中小学教师,有关事宜公告如下:

  本着“公开、公正、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的用人标准,面向社会公开招聘。

  3、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历等条件,具有岗位要求的相关资格证书;

  因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员,法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。

  报名要求:报考人员需提前在渤海新区官网下载填写报名表并由考生本人签字,现场报名时需提交报名表、身份证、户口本、毕业证及学信网带有二维码学历查询电子注册表、教师资格证原件及复印件,近期同版免冠小2寸彩色照片4 张,每位应聘者限报一个岗位。每人交纳报名考务费100元。

  已经取得《中小学教师资格考试合格证明》暂未取得教师资格证书,且符合其他招聘条件的毕业生,可以携带《中小学教师资格考试合格证明》原件、复印件报考相应的岗位,如于2018年12月底前仍未能提交教师资格证,则取消其聘用资格。

  报名人数与各岗位计划人数的比例不低于3∶1,达不到比例要求的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。

  本次招聘工作,资格审查贯穿于公开招聘的全过程。应聘者提交的信息和有关材料必须真实有效,如有隐瞒或提供虚假信息者,一经发现,取消其考试、聘用人选资格,3年内不准参加我区组织的各类招聘考试。

  2、面试。满分100分。按照笔试成绩从高分到低分的顺序,以 2:1的比例确定面试人选。中小学教师均采取试讲方式。

  根据考试总成绩,按照报考岗位从高分到低分等额确定参加体检和资格复审人员(考试总成绩并列的取面试成绩高者)。体检参照《公务员体检通用标准(试行)》执行,费用自理。资格复审所需材料除报名时提供的材料外,还需提供个人档案。如不在规定时间内提交相关材料者,视为自动放弃。

  按照考试、体检和复审结果,确定拟聘用人员并进行公示,接受社会监督。对拟聘用公示结果无异议人员予以聘用,签订聘用合同,试用期一年。试用期满考核合格者,继续聘用;不合格者,取消其聘用资格。首次聘用合同期限三年,在首次三年服务期限内,除法律规定情形以外的,双方不得解除聘用合同。聘用人员不列入事业编制,享受事业单位聘用人员待遇。

  凡考生在规定时间内未按要求参加笔试、面试、体检、复核、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,均取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  招聘过程中相关信息均及时在渤海新区官网发布,请报名人员及时关注,新区组织人事部不再电话通知,考生如有延误后果自负。

  经县政府批准,本着公平、公开、择优的原则,现面向社会公开招录环保工作人员,公告如下:

  本次招录采取统一招录方式。按照发布公告、报名及资格审查、考试(笔试+面试)、资格复审、体检、考察、公示、录用等步骤进行。

  根据计划,此次招录单位1个,招录数量45名。具体岗位、人数、条件等详见《南皮县2018年度环保工作人员岗位条件表》

  2、年龄18-30周岁(1988年7月10日至2000年7月10日期间出生,其中应届生不限年龄)。

  特别提示:本次招聘的政策、方法、程序、有关要求等,已在本公告和各招聘单位公告尽可能详细写明,请认真阅读。

  网站对笔试、面试的时间地点,成绩,资格审查的时间结果以及其它环节内容都将进行及时地发布,请考生持续关注报名网站信息,按要求进行。切勿错失机会,后果自负。

  1、考生开始报名前,须完全了解本次招聘的招考政策和拟报考岗位条件,认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》,然后按步骤进行具体操作。

  2、网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责;在进入面试人员证件审核及其他招聘环节,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。

  3、网上报名须用有效的二代居民身份证申请“报名号”,获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统,进行填表和提交审核,报名号是登录报名系统的唯一标识,密码可修改,二者均务必牢记并保管好。

  4、按照要求规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作,交费成功即完成报名。

  5、考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,将不能再修改,可直接进入交费程序。

  6、考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息;凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。

  8、打印准考证。完成网上报名的考生,请随时关注报名网站(,按提示要求打印《笔试准考证》。

  报考人数与招聘人数原则上不低于3:1,达不到这一比例的,应核减招聘人数或降低开考比例。

  1、报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于3:1。报考人数达不到这一比例的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘,并通知报考该岗位人员。

  2、资格审查小组对报考者进行资格审查,如出现材料不真实或不符合报名要求的一律不予报名(资格审查贯穿于公开招录全过程,发现与招录职位要求不符以及提供虚假材料的,随时取消其资格)。初审合格的人员须如实填写报名登记表,参加由人社部门统一组织的考试。

  考试采取笔试加面试相结合的方式进行。笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。

  (2)考试采取闭卷答题方式。笔试内容为:《公共基础知识》和《时事政治》。

  资格审查:笔试结束后,请入围考生携带身份证、报到证、毕业证原件及复印件到指定地点进行审查(审查时间和地点见网上发布),资格审查小组对报考者进行资格审查,如出现材料不真实或不符合报名要求的一律取消考试资格。

  特别提示:本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

  (1)面试人员确定。按笔试成绩从高分到低分排序,按拟招聘人数2倍的比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。

  若考生笔试通过后因放弃面试所产生的空额,从该岗位考试人员中按笔试成绩由高至低依次递补(递补人员的笔试成绩不能低于相同试卷类别的其他岗位进入面试人员笔试成绩最低分数)。

  (2)面试内容:采取结构化面试的方式,主要测试应聘者的形象气质、语言表达能力,判断、分析和解决问题的能力,面试时间不超10分钟。

  (3)面试组织及评分。面试工作由人社局组织实施。采取异地命题,外聘评委的方式进行。评委及工作人员均实行入闱管理,考生抽签决定面试顺序。

  面试成绩采用“体操打分”方法,计算时去掉一个最高分和一个最低分,剩余分数加权平均后为该考生最后面试成绩。面试成绩当天公布。

  面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高到低依次确定排名顺序。岗位末位的总成绩出现并列时,依次按笔试成绩、学历层次和院校录取批次由高到低进行区分排名,若仍不能区分排名者,则另行加试。

  在此后的资格复审、体检、考察、公示等环节发现问题需要递补时,出现总成绩并列的,也按此方法确定排名。

  根据总成绩分别按应聘人数与招聘职位计划数1:1的比例对考生进行资格复审。考生须在规定的时间内按要求供相关资料,逾期不提交者视为自动放弃资格。

  资格复审合格人员进入体检环节。体检参照现行的《公务员录用体检标准》执行,体检费由报考人负担。合格者进入下一环节。如产生不合格人员,按总成绩由高到低的排名次序依次递补。

  体检合格人员进入考察环节。主要考察拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。如出现不合格人员,按总成绩由高到低排名次序依次递补。

  公示期为七个工作日。公示期间,遇拟录人选公示结果影响录用或拟录人选在公示期间放弃录用的,按总成绩由高到低排名次序依次递补。

  (一)审核报批。公示结束后,由县人力资源和社会保障局将招录情况上报政府审批,批复后办理录用手续。

  (二)录用人员在规定时限内不能到岗者视为自动放弃录用资格,岗位空缺名额,按总成绩由高到低排名次序依次递补。

  (三)录用单位与录用人员签订《劳动合同》,试用期执行国家相关规定。首次签订合同期限为2年,连续签订劳动合同的时间不超过9年。劳动合同的终止与解除按照《劳动合同法》规定执行。期满后经考核合格,单位有需要的,可通过政府购买服务方式继续工作,与劳务派遣公司签订《劳动合同》,继续为政府服务。

  (四)待遇:按全县现行雇用人员工资标准,执行岗位固定工资(标准为南皮县当前最低工资标准的1.5倍,并随全省最低工资标准调整而相应调整),缴纳养老保险、医疗保险(含生育保险)、工伤保险和住房公积金。

  沧州河间市育德实验中学是2017年经河间市政府相关部门正式批准,省教育厅备案的一所封闭、寄宿式全日制民办普通高中。

  学校全面采用“衡水教育管理模式”,实施全封闭军事化管理,聘请衡水市郑口中学原副校长、全国优秀教师、河北省特级教师、衡水市中学外语特约教研员李欣荣同志为校长,骨干学科带头人全部来自于有多年教学经验的衡水一线名师。

  学校隶属于河北杰创投资集团,集团总部位于省会石家庄,在衡水、沧州河间、保定高碑店共有三个校区。

  1、 应届毕业生及无高中工作经验者工资4000—6000元,有高中教学经验者工资5000-10000元;

  为延揽社会优秀人才为军队建设服务,根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定,政治工作部将组织实施深化国防和军队改革以来全军首次面向社会公开招考文职人员工作。现就有关事项公告如下:

  军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中:普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生,应届毕业生是指2018年毕业且在当年12月31日前取得相应毕业证和学位证的毕业生;非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

  (一)政治条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。

  (二)学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。其中,艰苦边远地区等特殊岗位可不作全日制要求;报考护理岗位的,可为大学专科以上学历。具体学历学位条件,由用人单位根据招考岗位需要明确。

  (三)资格条件。报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外,硕士研究生以下学历的普通高等学校毕业生报考初级专业技术岗位的,博士研究生学历的普通高等学校毕业生报考初级、中级专业技术岗位的,不作资格条件要求。

  (四)身体条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。

  (五)年龄条件。报考初级专业技术岗位的,年龄不超过35周岁;报考中级专业技术岗位的,年龄不超过45周岁。

  (六)其他条件。在符合以上基本条件的前提下,具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。

  (一)公布招考信息。政治工作部通过军队人才网(网址:,向社会发布全军首次公开招考文职人员信息。今年主要面向社会公开招考中级以下专业技术岗位文职人员,管理岗位和专业技能岗位、文体岗位暂不列入首次公开招考范围。

  (二)报名及初审。全军统一考试报名时间为2018年7月12日8:00至22日12:00。

  军队人才网报名系统自动对报考人员填报的信息进行初审,确认是否符合报考条件。报考人员可以即时或者在报名截止时间前使用网上支付方式缴纳报名费,每门考试科目人民币50元。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费。

  (三)统一考试。报考人员可于2018年8月6日10:00至26日14:00,通过军队人才网打印本人准考证,凭准考证和居民身份证在指定的时间和地点参加全军统一组织的考试。全军统一考试于2018年8月26日进行,内容包括公共科目和专业科目,主要考核报考人员的综合素质和专业基础。报考专业技术岗位的,安排公共科目和1门相应专业科目进行笔试。公共科目和专业科目考试大纲,可登录军队人才网浏览和下载。其中,专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位,专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

  (四)确定入围人员名单。政治工作部按照招考岗位入围比例,根据全军统一考试成绩划定合格分数线,对达到合格分数线的再按照成绩由高到低确定考试入围人员名单,并在军队人才网公布名单。

  公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的,不列入考试入围人员名单。

  (五)面试和体检。用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查,依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单,名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门汇总审核后在本单位军地门户网站和军队人才网同步公布。面试由用人单位或者其上级单位组织实施。

  体检在规定的军队医疗机构进行,费用由用人单位承担。报考人员对体检结果有疑问的,可以在接到体检结果3日内,向用人单位申请一次复检。复检由用人单位组织实施,体检结果以复检结论为准。

  (六)确定预选对象。全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分,总成绩按百分制折算。其中,公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。

  用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例,根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象,并及时告知本人面试成绩和是否被确定为预选对象。其中,面试成绩低于60分或者体检不合格的,不得作为预选对象;总成绩相同的,依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。

  (七)政治考核和综合考察。用人单位组织对预选对象进行政治考核和综合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况;综合考察主要考察现实表现、综合素质和业务能力。

  (八)成绩查询。政治工作部通过军队人才网,10月中旬前提供全军统一考试成绩查询;军委机关各部门、各大单位政治工作部门12月中旬前在本单位军地门户网站和军队人才网同步提供面试成绩查询。

  (九)确定拟录用对象。12月中旬前,对政审考察合格的预选对象,用人单位按照总成绩排名确定拟录用对象名单,名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门统一审核后在本单位军地门户网站和军队人才网同步对外公示。公示内容包括拟录用对象姓名、性别、准考证号、招考岗位和录用分数线,同时公布监督受理电话和电子邮箱,接受社会监督,公示期为7天。

  (十)办理录用审批手续。12月下旬前,公示无异议或者反映问题不影响录用的人选,由战区级单位政治工作部门审批。新录用人员通过审批后,用人单位应当按规定及时与其签订聘用合同并通知其到岗工作,首次聘用合同期限按照文职人员聘用合同管理有关规定执行,起始日期统一从2018年12月31日起算。新录用人员实行试用期,时间为6个月。

  2018年12月31日前未能取得招考岗位要求学历学位的拟录用对象,取消录用资格。

  (十一)新录用人员备案复审。新录用人员名单报政治工作部备案复审。岗前培训、试用期考核、复审不合格的,取消录用资格。

  本次全军统一考试和面试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,报考人员可依据军队人才网发布的公共科目和专业科目考试大纲做好相关准备。目前社会上出现的假借文职人员公开招考举办的辅导班、辅导网站以及发行的出版物、上网卡等,均与本次招考无关,敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

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